強化培訓,提升能力。財務人員堅持以問題為導向,針對資金監管上線后的薄弱點,開展專項培訓,明確系統實繳資金填報規范和日結時點要求,幫助油站查找差異原因,明確提升措施。同時及時在釘釘工作群發布資金管理要點,提醒督促油站規范操作。通過線上線下等全方位的培訓指導,有效地加強站點員工的資金安全意識,不斷提升油站資金管理能力,共同推動資金監管系統清賬率的有效提升。
專人負責,日清日結。加油站的資金管理是否存在漏洞,每日核實站內營業資金是否足額繳存尤為重要。財務人員始終按照“今日事,今日畢”的工作理念,每日跟蹤資金監管系統運行情況,通過資金監管系統對加油站應繳和實繳資金進行核對清賬,發現問題第一時間溝通解決,督促加油站提高準確率。
主動幫扶,防控風險。對于清賬率比較薄弱的站點,財務部成立專項幫扶小組,對加油站全面了解核實,認真分析問題,查找差異頻發的原因,剖析存在的問題,落實幫扶指導,做好問題的整改,把隱患消滅在萌芽階段。同時,對管理較好的站點給予鼓勵,并在加油站進行通報表揚,全區推廣分享經驗。把財務監管工作融入日常、抓在經常,不斷實現由“量變”到“質變”的轉化,形成上下齊抓共管、同心同向發力抓資金監管工作。
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